根据英国国家统计办公室(ONS)的数据,自1997年开始进行比较以来,英国全职工工资性别差距已经缩小至创记录的新低。据英国广播公司报道,4月份二者的差距为9.4%,而去年同期的数据则为10%,约为每周
根据英国国家统计办公室(ONS)的数据,自1997年开始进行比较以来,英国全职工工资性别差距已经缩小至创记录的新低。
据英国广播公司报道,4月份二者的差距为9.4%,而去年同期的数据则为10%,约为每周100英镑差距。1997年时,工资性别差距高达17.4%。造成差距减小的主要原因是男性工资下降的速度要快于女性。
甚至如果按照时薪计算,今年4月,平均一周工作30多个小时的女性,其实际收入在22-29这个年龄段,反而超过男性1.1%。而在30-39这个年龄段,女性的时薪收入也首次超过了男性。
虽然周薪统计显示,男性在各个年龄组均高于女性。但是ONS首选的评判薪酬差距的标准为时薪。
英国财政大臣乔治奥斯本说,这些数据在争取同工同酬方面是又一个进步的表现。
【慎重声明】 凡本站未注明来源为"中国财经新闻网"的所有作品,均转载、编译或摘编自其它媒体,转载、编译或摘编的目的在于传递更多信息,并不代表本站及其子站赞同其观点和对其真实性负责。其他媒体、网站或个人转载使用时必须保留本站注明的文章来源,并自负法律责任。 中国财经新闻网对文中陈述、观点判断保持中立,不对所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。
【特别提醒】:如您不希望作品出现在本站,可联系我们要求撤下您的作品。邮箱:tousu@prcfe.com
- 相关搜索:
- 英国:对靠“太阳能”不劳而获的农民说不
- 英国CP3股权投资基金及其运作模式(上)
- 英国内政大臣:政府承诺削减移民目标恐将无法达成
- CBI建议英国大幅削减公共支出
- 调研称公务员工资8年未调整 增长机制未得到落实
- 英国考虑对欧洲移民“急刹车”
- 西方对俄制裁致英国石油公司利润下跌
- 内蒙古“十个全覆盖”缩小城乡差距
- 21亿欧元账单考验英国与欧盟关系
- 英国央行决策层多数反对加息
- 精华数据